 |
|
Kadisdik Jabar Dr. H. Asep Hilman
|
Bandung, tabloidmetrolima.com - Pembinaan dan
kedispilinan kepegawaian adalah salah satu kegiatan perencanaan,
pengorganisasian dengan tujuan karyawan/karyati dilingkungan dinas instansi
tersebut agar mampu melaksanakan tugas
organisasi dengan baik, efektif dan professional, Hal ini seiring dengan
tuntutan jaman yang kian berkembang.
“Untuk menghasilkan pegawai yang bermutu dan
berkualitas serta berdaya saing Dinas Pendidikan (Disdik) Provinsi Jawa Barat,
selalu berupaya untuk meningkatkan kedisiplinan pegawai melalui pembinaan
karyawaan/i-nya,”kata Kepala Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Barat Dr. H. Asep
Hilman, usai memberikan pengarahan dan pembinaan pegawai di Aula Lantai IV
kantor Disdik Jabar jalan DR Rajiman N0 6 Bandung.
Menurut Asep, Disdik Jabar dalam mengimplemtasikan
UU No 23 Tahun 2014 tentang alih kelola SMA/SMK tantangan kinerja pegawai
semakin banyak. “Oleh karena itu, (pak Gubernur- red) selalu berucap memberikan
pengarahan untuk meningkatkan kedisplinan pegawai. Ditambah lagi dengan perubahan
Struktur Organisasi Tenaga Kepegawaian (SOTK) dan UU Aparatur Sipil Negara
(ASN),”ujarnya. Anang
